Безвізова угода між Україною і ЄС створила нечуваний ажіотаж у ЗМІ та соціальних мережах. Нещодавно вибухнула чергова бомба. У мережі з'явилися пропозиції роботи в Польщі, найбільшому ринку праці для українців, без оформлення трудової візи. Ось так просто — покласти в кишеню біометричний паспорт, купити квиток та й вирушити працювати ким завгодно.
Чи насправді це так та що потрібно знати, аби не потрапити в халепу в чужій країні — наша розмова з президентом Всеукраїнської Асоціації компаній міжнародного працевлаштування Василем Воскобойником.
—Василю Володимировичу, чи правда, що Польща законодавчо дозволила працевлаштування українцям, які приїжджають по безвізу?
— Це не зовсім так. Польська влада дозволила сезонне працевлаштування українцям, які заїхали без робочої візи, на термін до 3 місяців. Втім, потрібно враховувати кілька важливих аспектів. По-перше, згідно з угодою між Україною та ЄС про безвізовий в'їзд, громадяни нашої країни можуть знаходитися в Європі без спеціальної візи не більше 90 днів кожні півроку. І Польща не має права порушувати цей пункт. По-друге, Єврокомісія, тобто уряд ЄС, не потерпить, щоб в окремих країнах союзу існували різні правила з працевлаштування. І, швидше за все, Польща буде змушена привести своє законодавство у відповідність із загальноєвропейським.
— У чому плюси і мінуси цієї законодавчої норми для України?
— Працювати в Польщі можна як на підставі робочої візи, яка дає право на працевлаштування до 6 місяців, так і на підставі біометричного паспорта, на термін до 3-х місяців.
Не секрет, що в Україні зараз існує багато компаній-посередників з міжнародного працевлаштування, які діють нелегально і часто обдурюють людей, які шукають роботу за кордоном. Тому для тих, хто хоче працювати на підставі робочої візи, основний плюс безвізу полягає в тому, що вони можуть заїхати в Польщу з біометричним паспортом, знайти собі роботу, придивитися до роботодавця і умов праці та проживання і зробити висновок — влаштовує їх це чи ні. Повернувшись в Україну, можна оформити робочу візу, знову заїхати в Польщу, укласти там контракт, отримати соціальне страхування тощо. Таким чином, людина може бути впевненою в тому, що не придбає «кота в мішку».
Той, хто хоче заїхати в Польщу і працювати на підставі біометричного паспорта, без оформлення робочої візи, не має права приступити до роботи, поки роботодавець не зареєструє певний документ («освядчення»). Цей процес, як правило, триває від одного до трьох тижнів. Отже, весь цей час ви будете витрачати власні гроші на проживання, адже роботодавець ще не прийняв вас на роботу, відповідно, житло він надавати теж не буде. Порахуйте, скільки часу з трьох місяців залишається саме на роботу. Таким чином працевлаштування на підставі безвізу — це, в основному, сезонна робота.
— Які вимоги приймаючої сторони необхідно знати претендентам?
— Для того, щоб їхати по безвізу на роботу в Польщу, потрібно мати біометричний паспорт, володіти інформацією про місце знаходження роботодавця, знати його контакти. Фактично ви не їдете на роботу, адже безвіз не дає права працювати, ви їдете до роботодавця, котрий може вас взяти на роботу і оформити на місці документи, які дозволять вам працювати в Польщі легально. Крім того, ви повинні дотримуватися всіх вимог щодо безвізу— наявність обумовленої правилами суми грошей, заброньований номер у готелі, зворотний квиток тощо.
Всім, хто шукає роботу в Польщі, потрібно знати рівень середньої зарплати в цій країні, щоб не потрапити на гачок захмарних обіцянок шахраїв. Важливо, щоб робота була легальною, з оформленням соціального страхування і нормальними умовами проживання та харчування.
— Чи можна працювати в іншій країні, якщо заїхали через Польщу?
— Це категорично заборонено законодавством ЄС. Робоча віза конкретної країни дає вам право роботи тільки там і ніде більше. На жаль, шахраї обдурюють наших співгромадян і направляють їх на роботу, наприклад, з польською робочою візою в Чехію. Навесні цього року під час рейду, проведеного чеською інспекцією праці, було виявлено понад сто українців, які працювали в країні нелегально по польській робочій візі. Всі вони були депортовані в Україну з забороною на в'їзд в ЄС терміном на 5 років. Я б не радив нашим громадянам йти на такий ризик і порушувати законодавство Євросоюзу.
— Чи є зараз загроза відтоку працездатного населення з України?
— Трудова міграція з України в країни ЄС такої загрози не несе. Згідно із соціологичним дослідженням, яке було проведене на замовлення нашої асоціації в минулому році, 77% українців їдуть на сезонні роботи в Європу і тільки 15% розглядають можливість тривалого перебування. Крім того, заробивши в ЄС, наші співгромадяни захочуть вкласти гроші у себе на батьківщині, особливо, якщо рівень корупції буде знижуватися, а можливості для ведення бізнесу, навпаки — збільшуватися.
— Чи є статистика, скільки українців працює в Польщі?
— На сьогодні — близько мільйона осіб.
— Безвіз став черговою мішенню в інформаційній війні. В Інтернеті гуляє інформація, що Польща має намір заборонити в'їзд учасникам АТО. Нібито вже існує такий законопроект. Наскільки це відповідає дійсності?
— Мені про це нічого не відомо, ця інформація має вигляд фейка. Насправді Польща активно допомагає Україні в ситуації на Сході країни, підтримує політично. Зокрема, поляки регулярно пропонують гуманітарну допомогу, а також запрошують на лікування воїнів АТО. Тому здається малоймовірним, що вони заборонять їм в'їзд на свою територію. У Польщі багато хто розуміє, що учасники АТО, за великим рахунком, воюють і за безпеку їхньої країни.
Всім, хто шукає роботу в Польщі, потрібно знати рівень середньої
зарплати в цій країні, щоб не потрапити на гачок захмарних обіцянок шахраїв. Важливо, щоб робота була легальною.
Наталія ДОЛИНА
коментарі